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平 均 租 金
与岗位需求显著正相关,薪资影响力较弱
结合租金水平来看房源周边的岗位需求、薪资水平来看看两者之间的关系可得出显著结论:
周边岗位数量越多的地方,房屋平均租金水平越高;平均薪资水平越高,未必平均租金越高,但房源平均租金高的板块其平均薪资水平必然处于高位水平。
板块岗位和平均租金方面,随提岗位数量的提高,租金整体上行。可提供的岗位数量多,则说明板块的人口活跃度较高,而对于租房的群体来说,大部分都会根据“就近原则”,选择在距离工作地较近的地方租房,所以工作岗位聚集的地方,往往对租房的需求高于其他区域,租金也就水涨船高。
挂牌房源中,周边提供岗位数量最多的为徐汇区建国西路的部分房源,挂牌小区平均有近10万职位需求(小区周边3公里范围内需求大于板块需求,主要是由于数据跨板块),各类房型的平均单位面积租金高达162元/月/平方米,且房型越小,平均租金越高,最小的一房平均租金达到189元/月/平方米。
虽然从图中来看,单位面积租金最高达到280元,但主要为一些豪宅产品或一些位于新天地、淮海中路等板块的房源,且数量较少,徐汇区建国西路板块房源的租金已经处于很高水平。
此外,人民广场、南京西路、衡山路和静安寺等岗位密集的地方,平均挂牌租金也分别达到118、164、158、162元/月/平方米,以此单位面积租金推算,一室户或单间的月租金大约在4000元以上,达到全市平均薪资水平的一半。
周边可提供岗位较少的小区,如位置偏远的青浦练塘、浦东万祥镇或嘉定华庭等地,单位面积租金低至15-20元/月/平方米左右,就算租一套90平米的两房月租金也仅为1800元。但这些地方可提供的就业岗位也非常少,有些板块甚至不足100个招聘需求,其中外地工作者的数量更少,人口活跃度低,自然也无法带动房租的上涨。
与就业密度和房屋租金的关系不同,在平均薪资方面,平均薪资与房屋租金的正相关关系并不显著,房租较低的区域,平均薪资水平跨度较大,而随着房租越高,板块内的低薪职位逐渐减少,留下的都是薪资水平较高的岗位,也就是说,高薪资的劳动者有可能居住在较低租金的板块,而低薪资的劳动者基本不可能居住到租金较高的板块去。
单位面积租金在50元以下时,其板块的平均薪资水平从最低4800元/月到13000元/月,跨度范围较大,主要为浦东惠南、青浦朱家角、松江大学城、松江新城等板块,且同时市区内也有一些租金较低的房源,位于杨浦中原板块、虹口江湾镇、虹口凉城和闸北公园等地,但多为4房及以上的大房,对于个人租户而言并不适合。
反之,单位面积租金在150元以上时,平均薪资水平从最低的7990元/月到15000元/月,基本都高于全市平均水平,且单位面积租金高的区域基本集中于黄浦、静安、徐汇、长宁等中心城区,房型从小型的一室户到4房以上的豪宅均包含在内,低薪劳动者即使在这些板块内工作,也可能会无法负担高昂的房租,转而到增加通勤成本,到相对偏远的地方去租房。
显然对于租房客群来说,工作地点以及工资水平将对租房有明显的影响,考虑到租赁成本和通勤成本,大部分人会在自己可以接受的租金范围内,尽可能的缩短与工作地点之间的关系,降低通勤成本。
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总 结
高收入区域附近,租金却不一定水涨船高
在与房租承受能力最为息息相关的岗位、薪资方面,由于大量租房者都有“通勤便利”的需求,所以在岗位密集的区域(这些区域往往发展也比较完善、配套成熟),租房需求随之上涨,租金也水涨船高;从另一方面来看,并不是高薪人群都会选择居住在高房租区域,随着区域房租的提高,低收入人群则逐渐减少,但在房租不高的区域,也不乏高收入人群的身影。
(文章来源克而瑞地产研究)
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